Öğrenci affından akademik kadrolardaki yaş haddine, disiplin soruşturmalarından etik ihlallere kadar yükseköğretim sisteminde köklü değişiklikler öngören kanun teklifi, Türkiye Büyük Millet Meclisi ilgili komisyonunda kabul edildi.
Türkiye Büyük Millet Meclisinde (TBMM) yükseköğretim sistemine ve öğrencilere yönelik önemli düzenlemeler içeren kanun teklifinin komisyondaki görüşmeleri tamamlandı. AK Parti milletvekillerinin imzasıyla sunulan ve kamuoyunda geniş yankı uyandıran "Yükseköğretim Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi", komisyonda kabul edilerek yasalaşma sürecinde önemli bir aşamayı geride bıraktı.
Teklifin getirdiği en dikkat çekici düzenlemelerden biri, azami öğrenim süresini dolduran ancak mezun olamayan öğrencileri yakından ilgilendiriyor. Kabul edilen düzenlemeye göre, azami öğrenim süresi sonunda kayıtlı olduğu öğretim kurumundan mezun olabilmek için intörnlük dönemi hariç son sınıf öğrencilerine, başarısız oldukları veya hiç alamadıkları teorik ya da uygulamalı tüm dersler için iki ek sınav veya tekrar hakkı tanınacak. Ara sınıf öğrencileri ise azami öğrenim sürelerini doldursalar dahi bu ek sınav hakkından yararlanamayacak. Teorik veya uygulamalı derslerini başarıyla tamamlamış ancak uygulamalı eğitime ya da intörnlük eğitimine başlayamamış olan öğrencilere de bu eğitimlerini tamamlama fırsatı sunulacak.
Yükseköğretim kurumlarında görev yapan akademik personelin çalışma süreleri ve özlük haklarında da önemli düzenlemeler hayata geçiriliyor. Yaş haddini dolduracakları tarihten önce başvuran ve görevine devam etmesinde kurumunca fayda görülen öğretim üyeleri, Yükseköğretim Kurulunun (YÖK) kararıyla 75 yaşını geçmemek şartıyla ikişer yıllık sürelerle sözleşmeli olarak çalışmaya devam edebilecek. Bu kapsamda görev yapan sözleşmeli öğretim üyelerinin, kadrolu oldukları dönemdeki özlük haklarının korunması ve fiili çalışmaya bağlı ödemelerde uygulama birliğinin sağlanması amaçlanıyor. Ayrıca, Türk Cumhuriyetleri ve Akraba Topluluklarındaki üniversitelerden davet alan öğretim elemanlarına, özlük hakları saklı kalmak kaydıyla 3 yıla kadar aylıklı izin verilebilecek.
Akademik dürüstlüğü korumaya yönelik cezai müeyyideler de kanun teklifiyle ağırlaştırılıyor. Kendi kişisel emeğine dayanmayan, başkaları tarafından ücretli ya da ücretsiz olarak üretilmiş yayın ve akademik çalışmaları atama, yükselme, unvan ve derece alımında kullananlar ile bu fiilleri başkaları adına yapan veya bunlara aracılık eden kişilere meslekten çıkarma cezası verilecek.
Anayasa Mahkemesinin iptal kararları doğrultusunda, yükseköğretim kurumlarındaki disiplin soruşturması süreçleri de yeniden yapılandırıldı. Hukuki güvenlik ve savunma hakkının tam anlamıyla korunması amacıyla, soruşturulan kişiye hakkındaki iddiaların açıkça bildirileceği ve savunmasını hazırlayabilmesi için en az 7 gün süre tanınacağı hüküm altına alındı. Savunma hakkını kullanmak isteyen kişilere, karar öncesinde soruşturma evrakını inceleme imkanı da yasal güvenceye kavuşturulacak.